大众投控秉持核心价值，为维护大众投控之员工及价值链伙伴 ( 包含客户、供应商 /承揽商、代理商、联盟伙伴、地方社区) 的基本人权，促进环境、社会经济之永续发展，大众投控支持《联合国世界人权宣言（UDHR）》、责任商业联盟行为准则（Responsible Business Alliance Code of Conduct,RBA）及相关国际尊重人权理念，同时遵守全球各子母公司集各营运据点所在地法规，有尊严地对待并尊重所有员工。大众投控董事会就企业发展使命、愿景人权政策提出指导方针，并委派企业永续发展委员会制定永续发展政策及目标，督导各子公司永续发展及人权管理的规划和实施、绩效和资讯揭露。

劳动与人权事件之申诉处理原则

大众投控于公司网站及内部网站建立并公告独立检举信箱 (投诉信箱uti-hr@ubiqconn.com & HRD@ubiqconn.com及HRD@fic.com.tw )、专线 (02-87518751转人事部门)，如有性骚扰、侵害劳动权益与人权等行为，皆可透过申诉专线电话或电子信箱向相关单位申诉，于收到相关申诉案件后，将成立专案小组即时处理，同时将对申诉人身分及申诉内容予以保密，并提供相关保护及协助。