當地社區參與及社會公益

大眾投控秉持核心價值,為維護大眾投控之員工及價值鏈夥伴 ( 包含客戶、供應商 /承攬商、代理商、聯盟夥伴、地方社區) 的基本人權,促進環境、社會經濟之永續發展,大眾投控支持《聯合國世界人權宣言(UDHR)》、責任商業聯盟行為準則(Responsible Business Alliance Code of Conduct,RBA)及相關國際尊重人權理念,同時遵守全球各子母公司集各營運據點所在地法規,有尊嚴地對待並尊重所有員工。大眾投控董事會就企業發展使命、願景人權政策提出指導方針,並委派企業永續發展委員會制定永續發展政策及目標,督導各子公司永續發展及人權管理的規劃和實施、績效和資訊揭露。

勞動與人權事件之申訴處理原則

大眾投控於公司網站及內部網站建立並公告獨立檢舉信箱 (投訴信箱uti-hr@ubiqconn.com & HRD@ubiqconn.comHRD@fic.com.tw )、專線 (02-87518751轉人事部門),如有性騷擾、侵害勞動權益與人權等行為,皆可透過申訴專線電話或電子信箱向相關單位申訴,於收到相關申訴案件後,將成立專案小組即時處理,同時將對申訴人身分及申訴內容予以保密,並提供相關保護及協助。

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